有学者指出：秦以后的官是皇帝的“雇员”，俸禄取自国家税收。官僚制度有严格的职务分工，职权分...

有学者指出：秦以后的官是皇帝的“雇员”，俸禄取自国家税收。官僚制度有严格的职务分工，职权分明，有职则有权，离职则无权，当官实际上则成为一种职业。这体现了官僚政治

A. 取代世卿世禄制是历史的进步

B. 一定程度上防止皇帝个人专断

C. 有效维护了专制主义中央集权

D. 极大提高官吏的个人政治素养

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学者张鸣指出春秋开始孕育的一种制度实际上要算是“公司架构”，“所有的官员（管理者），都是皇帝的雇员”，“可以动员比封建制国家更大的力量，从事战争或者其他规模较大的建设事业”。这表明张鸣认为

A. 郡县制下国家机器更有效率

B. 科举制下官员成为皇帝雇员

C. 封建制下国家机器更加稳定

D. 内阁制下皇帝拥有更大权力

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学者张鸣指出春秋开始孕育的一种制度实际上要算是“公司架构”，“所有的官员（管理者），都是皇帝的雇员”，“可以动员比封建制国家更大的力量，从事战争或者其他规模较大的建设事业”。这表明张鸣认为

A.郡县制下国家机器更有效率　　　 B．科举制下官员成为皇帝雇员

C．封建制下国家机器更加稳定　　 D．内阁制下皇帝拥有更大权力

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封建国家的政治制度使皇帝拥有至高无上的权力，但只凭皇帝个人的力量难以实现对国家的统治，于是设官分职。隋唐时期为解决官僚体系内部的权力分工所采取的措施是

A. 三公九卿制

B. 内外朝制度

C. 三省六部制

D. 二府三司制

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封建国家的政治制度使皇帝拥有至高无上的权力，但只凭皇帝个人的力量难以实现对国家的统治，于是设官分职。隋唐时期为解决官僚体系内部的权力分工所采取的措施是

A. 三省六部制

B. 内外朝制度

C. 三公九卿制

D. 二府三司制

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白寿彝在《中国通史》中写道：“对官吏有任免权，官吏不能世袭；实行俸禄制，官在则有俸禄，不在官，俸禄也就取消。……皇帝及中央有权监察地方官吏的政务、财政和有无不法行为之权。”材料反映的政治制度首先始于（　　 ）

A．夏朝　　 B．秦朝　　　　 C．汉朝　　 D．唐朝

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白寿彝在《中国通史》中写道：“对官吏有任免权，官吏不能世袭；实行俸禄制，官在则有俸禄，不在官，俸禄也就取消。……皇帝及中央有权监察地方官吏的政务、财政和有无不法行为之权。”上述材料反映的政治制度首先始于(    )

A．夏朝       B．西周        C．秦朝      D．唐朝

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白寿彝在《中国通史》中写道：“对官吏有任免权，官吏不能世袭；实行俸禄制，官在则有俸禄，不在官，俸禄也就取消。”…...皇帝及中央有权监察地方官吏的政务、财政和有无不法行为之权”上述材料反映的政治制度首先始于

A. 夏朝

B. 西周

C. 秦期

D. 汉朝

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白寿彝在《中国通史》中写道：“对官吏有任免权，官吏不能世袭；实行俸禄制，官在则有俸禄，不在官，俸禄也就取消。……皇帝及中央有权监察地方官吏的政务、财政和有无不法行为之权。”材料反映的政治制度首先始于( 　 )

A．夏朝　 　 　　 B．西周　　 　 　　 C．秦朝　　 　　 　　 D．唐朝

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白寿彝在《中国通史》中写道：“对官吏有任免权，官吏不能世袭；实行俸禄制，官在则有俸禄，不在官，俸禄也就取消。……皇帝及中央有权监察地方官吏的政务、财政和有无不法行为之权。”材料反映的政治制度首先始于

A．夏朝             B．西周             C．秦朝             D．唐朝

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